La Fondation Rurale de Wallonie (FRW) recrute pour son équipe BiodiverCité Un Agent BiodiverCité (m/f)

Offre publiée le
29/11/2021 .

Présentation :

La Fondation Rurale de Wallonie (FRW) recrute pour son équipe BiodiverCité

Un Agent BiodiverCité (m/f)
Temps plein (38h semaine) / contrat de remplacement 
(garanti 4 mois)



Mission principale

La mission de l’Agent BiodiverCité consiste à encadrer les communes wallonnes qui sollicitent la subvention BiodiverCité auprès du Service Public de Wallonie.

Il s’agit plus précisément de/d’ :

  • accompagner durant toutes les étapes de la participation citoyenne, de conseiller lors de la rédaction des fiches-projets
  • assurer pour toutes les communes wallonnes la transversalité et la coordination entre les acteurs locaux et régionaux
  • proposer un programme de formations et d’organiser des moments d’échanges

Tâches

Il / elle sera, entre autres, chargé(e) de


Appui méthodologique

  • Accompagner des communes dans la préparation de leur réunion citoyenne & co-animation en réunion à la demande
  • Conseiller les communes dans la demande de subvention BiodiverCité
  • Aider à la programmation annuelle des projets
  • Coacher dans la gestion du partenariat

Appui pédagogique

  • Organiser des formations en fonction des besoins des communes
  • Créer des outils de gestion de projets
  • Informer les nouveaux agents communaux et/ou échevins

Appui administratif

  • Relais entre communes et SPW
  • Relecture et avis sur les fiches projets
  • Suivi centralisé des demandes de subsides et relais vers les Agents de développement


Rôles de facilitateur

  • Faciliter la mise en réseau des communes  
  • Créer et utiliser un réseau de relations
  • Organiser des rencontres régionales, locales, visites de terrain, …

Rôles d’information

  • Relayer l’information via des moyens de communication adéquats
  • Mettre en avant les projets réalisés
  • Faire circuler l’information auprès de chaque membre de l’équipe et des Agents de développement concernés par la subvention BiodiverCité


Régime de travail

Contrat de remplacement (4 mois minimum) – Temps plein (38h/semaine).

Qualification recherchée

  • Diplôme de l’enseignement supérieur. (Master/licence ou bac/graduat)

  • La formation d’éco-conseiller ou de conseiller en environnement constitue un plus.
  • Passeport APE au plus tard lors de l’entrée en fonction


Compétences techniques

-    Avoir une connaissance générale du patrimoine naturel wallon
-    Avoir des qualités pédagogiques
-    Conduire et animer une réunion
-    Parler en public avec aisance
-    Avoir des capacités rédactionnelles et de synthèse
-    Pouvoir gérer des projets
-    Avoir une connaissance des outils mis en place par la région wallonne afin de favoriser la biodiversité
-    Avoir une connaissance du fonctionnement des institutions communales et régionales
-    Avoir une bonne connaissance des outils informatiques
-    Pouvoir gérer les outils liés aux nouvelles technologies



Compétences comportementales

-    Avoir l’esprit d’équipe
-    Avoir un esprit d’analyse
-    Prendre des initiatives, être autonome
-    Etre organisé et pouvoir planifier ses tâches dans le temps
-    Etre patient et tenace
-    Avoir une ouverture d’esprit, une capacité d’écoute
-    Etre flexible (réunions en soirée et week-end)


Salaire

Lié aux barèmes de la Région Wallonne

Lieu de travail

Parc Scientifique Créalys, rue Camille Hubert, 5 - 5032 Isnes

Dispositions particulières

Disposer du permis de conduire et d’un véhicule car déplacements fréquents (en semaine et parfois le week-end).

Entrée en fonction souhaitée

Le plus rapidement possible.

 


Pour postuler :

Les candidat(e)s intéressé(e)s transmettront leurs CV, lettre de motivation, copie diplôme, copie du passeport APE, à l’attention de Mme Anne Tourneur, responsable cellule RH, pour le 17 décembre 12h.

  • soit par mail : rh@frw.be
  • soit par courrier : mention « confidentiel » : 
Fondation Rurale de Wallonie -  Mme Anne Tourneur – rue Camille Hubert, 5 -5032 Isnes


Procédure de recrutement :

  • Entretien en visio avec l’équipe à définir.



Pour tout complément d’information :