La Ville de Bruxelles est à la recherche d'un Coordinateur (H/F/X) pour Projet Européen Horizon2020 RESPONSE

Offre publiée le
12/06/2020 .

Présentation :

Avec environ 3800 membres du personnel et un réseau d’enseignement étendu, la Ville de Bruxelles est l'un des plus importants employeurs de la Région bruxelloise.

Le Département de l’Organisation joue un rôle central dans la mise en place de nouvelles méthodes et processus (digitalisation, simplification administrative,…) et pour la mise en place d’une Smart City.  Il est également en charge de la coordination du plan climat et des actions liées au Développement Durable. Dans ce cadre il lance le nouveau Projet Européen Horizon2020 « RESPONSE »  (https://smartcity.bruxelles.be/fr/projet/projet-h2020-response-pour-developper-des-quartiers-energie-positive ) qui consiste à développer  une vision ainsi que la mise en œuvre d’un ou plusieurs Quartier(s) à Energie Positive sur le territoire de la Ville de Bruxelles.

La Ville de Bruxelles est à la recherche d'un Coordinateur (H/F/X) pour Projet Européen Horizon2020 RESPONSE

 

DIPLÔME REQUIS

Vous êtes titulaire d’un diplôme de Master

MISSION

Vous êtes responsable du lancement, de la coordination et du suivi du nouveau Projet Européen Horizon2020 « RESPONSE ». Vous suivez le lancement de projets pilotes contribuant au développement d’un ou plusieurs Quartier(s) à Energie Positive et créez de manière participative et transversale un Masterplan à l’échelle du quartier. De manière plus large, vous contribuez aussi au développement d’une vision audacieuse  et innovante, de la Ville pour 2050 en matière d’environnement, de climat et d’énergie couvrant des aspects urbains, techniques, financiers, économiques et sociaux. Vous travaillez en étroite collaboration avec la Direction Développement et Organisation, la coordination Smart City, les différents départements de la Ville de Bruxelles, les responsables politiques et des partenaires locaux et Européens.

TACHES

  • Vous coordonnez et suivez l’implémentation du projet au sein à la Ville de Bruxelles: coordonner les partenaires locaux, faciliter les rencontres et la collaboration avec tous les partenaires publics / privés et monitorer l'état d'avancement
  • Vous rédigez un Masterplan stratégique et le traduisez en actions opérationnelles en vue de développer un Quartier à Energie Positive
  • Vous contribuez au développement d’une vision 2050 de la Ville en matière d’environnement, de climat et d’énergie qui soit ambitieuse et holistique
  • Vous êtes présent sur le terrain et mettez en place un dialogue participatif régulier avec les habitants afin de prendre en compte les besoins du quartier
  • Vous accompagnez les partenaires locaux du projet RESPONSE afin de développer un projet commun
  • Vous coordonnez les activités de l’ensemble des « villes suiveuses » du projet RESPONSE (6 villes Européennes)
  • Vous développez un réseau avec des partenaires locaux et européens ainsi qu’avec les habitants du quartier où se développe le projet
  • Vous contribuez au lancement d’études (et rédaction de cahiers des charges) visant le développement de Quartiers à Energie Positive
  • Vous assurez le suivi administratif du projet auprès de l’administration de la Ville de Bruxelles, ainsi qu’au niveau de la commission européenne
  • Vous rédigez (en anglais) les rapports d’avancement à l’intention de la commission européenne et du coordinateur du consortium
  • Vous gérez le subside alloué au projet et effectuez le suivi administratif du budget en utilisant les outils de la Commission européenne
  • Vous représentez la Ville de Bruxelles au sein du réseau des Villes européennes RESPONSE et facilitez toutes les actions qui doivent être faites par la Ville de Bruxelles dans ce projet


PROFIL


  • Vous êtes expérimenté en gestion de projets. Une certification en gestion de projets (telle PMP ou Prince2) est un atout
  • Une expérience et/ou une bonne connaissance dans le domaine de l'énergie est un atout
  • Vous êtes animé à l’idée d’avoir un impact dans le développement d’une ville durable et intelligente
  • Vous avez un esprit analytique et êtes orienté résultats
  • Vous avez la capacité de concilier, de collaborer, de créer des synergies avec des partenaires variés
  • Vous êtes capable de vulgariser l’information et d’adapter votre communication en fonction de votre audience
  • Vous êtes méticuleux et structuré, tout en tenant compte des deadlines
  • Vous avez le sens de la synthèse et d’excellentes compétences rédactionnelles
  • Vous d’une bonne connaissance du néerlandais et d’une très bonne connaissance de l’anglais à l’oral et à l’écrit
  • Vous êtes flexible dans vos horaires (la fonction nécessitera parfois des présences en soirée et le week-end ainsi que des déplacements à l’étranger de courte durée)
  • Vous maîtrisez la suite MS Office

OFFRE

  • Un contrat à plein temps (à partir du mois d’octobre2020) d’une durée correspondant à la durée des subsides (5 ans)
  • Salaire mensuel brut : minimum 3118,49euros (qui peut être supérieur compte tenu de la valorisation des expériences professionnelles antérieures, de la situation familiale ainsi que de la réussite de l’examen linguistique) - Vous pouvez obtenir une estimation de votre salaire via notre outil de calcul de salaire en ligne
  • Avantages extra-légaux : chèques repas, gratuité de l’abonnement STIB et une intervention dans les autres frais de transport (transports en commun, vélo), possibilité d’une assurance hospitalisation
  • Des formations régulières
  • La prise en charge du ticket modérateur par la Ville pour les soins médicaux, pour vous et votre famille au CHU Brugmann, au CHU Saint-Pierre, à l'Institut Jules Bordet et à l'HUDERF (Hôpital universitaire des Enfants Reine Fabiola).

PROCÉDURE DE SÉLECTION

Envoyez-nous votre candidature via http://jobs.bruxelles.be pour le 02/07/2020 au plus tard (curriculum vitae + lettre de motivation + copie du diplôme requis). Les candidatures incomplètes (n’incluant pas tous les documents requis) ne seront pas prises en considération.

Une première sélection sera réalisée sur base du cv et de la lettre de motivation. Les candidats correspondant au profil seront conviés par téléphone à des tests de sélection informatisés (10/07/2020) et à un entretien de sélection (19 ou 20/08/2020). Celui-ci se déroulera devant un comité de sélection et portera sur la motivation, les compétences comportementales et les compétences techniques.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Centre Administratif
Département RH - Service Recrutement
bd Anspach 6 (13e étage)
1000 Bruxelles
02/279.24.20
Heures d’ouverture : du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et le mercredi jusqu'à 14h


La Ville de Bruxelles sélectionne les candidats sur base de leurs compétences et ne fait pas de distinction d'âge, de sexe, d'origine ethnique, de croyance, de handicap ou de nationalité.

Nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler. Nous tiendrons compte des éventuelles adaptations nécessaires tant en ce qui concerne la procédure de recrutement que de l’intégration au sein de l’administration.