HEROES FOR ZERO RECHERCHE COORDINATEUR (1ETP)

Offre publiée le
16/09/2020 .

Présentation :

HEROES FOR ZERO RECHERCHE COORDINATEUR (1ETP)

  • Heroes for Zero est une organisation sans but lucratif, fondée récemment, dont le premier objectif est la Vision Zéro en sécurité routière. Une ville avec des routes sûres, qui place la vie sociale de ses habitants au-dessus du confort des automobilistes. Une ville qui encourage la mobilité active et s’efforce de réduire la pollution de l’air. Une transition socialement juste qui prend en compte les plus vulnérables. En tant qu’organisation citoyenne par essence, nous voulons contribuer à façonner cette transition.

  • En tant que coordinateur, vous contribuerez à nos efforts pour obtenir un impact social sur la sécurité routière et la qualité de vie. Nous voulons que le plus grand nombre possible de personnes, jeunes et moins jeunes, s’approprient le thème afin qu’elles gagnent la confiance en soi nécessaire pour contribuer de manière constructive et créative à repenser leur milieu de vie. À cette fin, nous voulons mettre en place un projet visant à renforcer les collectifs citoyens existants dans toute la Région bruxelloise et à en créer de nouveaux, à réfléchir avec eux sur la mobilité et à élaborer du matériel d’action pour l’urbanisme tactique. Les autres acteurs au sein des municipalités et de la région seront également cartographiés et invités à participer activement. Cela devrait conduire à l’acquisition de connaissances et à la participation active des citoyens à la politique de sécurité routière afin de déboucher sur des propositions politiques de réaménagement de l’espace public et sur des résultats concrets permettant de poursuivre le partage des connaissances.

Tâches

  • Être le premier point de contact de « Heroes for Zero”.
  • Gestion générale de l’organisation : développer, coordonner et rationaliser ses processus sur le plan du contenu, et des aspects pratiques et administratifs.
  • Soutenir les collectifs citoyens ‘/zero’ au sein des différentes communes de Bruxelles et développer un réseau avec les autres acteurs.
  • Créer un ensemble de supports d’action pour de l’urbanisme tactique.
  • Communiquer par le biais des médias sociaux et d’autres canaux, et s’adresser à la presse.
  • Elaborer des propositions politiques pour la reconfiguration des espaces publics, rédiger des dossiers de subsides et rechercher d’autres ressources budgétaires.
  • Exercer un lobbying actif pour intégrer nos objectifs dans les priorités politiques.

Profil

  • Vous avez une mentalité de pionnier et savez comment construire et porter une nouvelle organisation ;
  • Vous avez des compétences d’activiste, mais vous êtes également fort en matière de réflexion conceptuelle, et vous êtes capable d’identifier les bonnes opportunités ;
  • Vous pouvez rédiger des dossiers convaincants et assurer le suivi du budget ;
  • Vous êtes un réseauteur naturel, capable de susciter l’enthousiasme des gens et de les mettre en relation, de forger des coalitions dans le paysage de la mobilité, et vous ne craignez pas le lobbying (politique) ;
  • Vous connaissez la vision zéro, et avez suffisamment d’affinités avec la mobilité et l’espace public pour être rapidement opérationnel ;
  • Vous aimez Bruxelles, vous y habitez de préférence, et vous connaissez le contexte (institutionnel, urbanistique, associatif, etc.) de la capitale ;
  • Vous avez une expérience professionnelle pertinente dans le domaine de la coordination ;
  • Vous êtes bilingue néerlandais – français. Des langues supplémentaires sont un atout ;
  • Des prestations occasionnelles, le soir et le week-end, sont possibles (par exemple, pour assister à des réunions avec des bénévoles).

Voici ce que nous avons à offrir

  • L’occasion de contribuer à une ville sûre et, en tant que pionnier, de faire connaître Heroes for Zero et de développer l’organisation.
  • Un contrat à temps plein, dans une semaine de 38 heures, avec un horaire flexible. Il existe actuellement un budget pour un an, mais l’ambition est de le consolider et d’élargir l’équipe.
  • Un conseil d’administration engagé et impliqué qui vous contrôle, qui réfléchit avec vous et qui vous sert de caisse de résonance.
  • Salaire brut selon le barème B1a du secteur socioculturel non-marchand (Commission paritaire 329.03) – l’ancienneté est prise en compte.
  • Lieu de travail : Bruxelles. Vous serez hébergé au BRAL.
  • Intervention dans les frais de déplacements domicile-travail par transports en commun, ou indemnité kilométrique vélo.

Postulez !

Faites-nous savoir pourquoi vous êtes le bon candidat. Envoyez votre lettre de motivation et votre CV (en français ou en néerlandais) par courrier électronique au plus tard le 2 octobre à jobs.heroesforzero.brussels@gmail.com

  • Test de recrutement et entretien d’embauche pour les candidats sélectionnés : 10 octobre.
  • Plus d’informations sur le poste :
  • jobs.heroesforzero.brussels@gmail.com
  • Wiet Vandaele            +32 470 58 30 10
  • Nele Dehantschutter +32 478 94 28 19
  • Entrée en fonction : le plus tôt possible.
Nous valorisons la diversité dans notre personnel et encourageons les candidats de différents horizons à poser leur candidature.